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领导力讲师课程
刘成熙
A-23.9-组织创新与创新
领导力
-刘成熙老师
刘成熙老师
组织创新
创新
领导力
刘成熙老师-核心品牌课程-组织创新与创新
领导力
主讲:刘成熙老师 课程背景 经济学家约瑟夫•熊彼特于1912年首次提出了“创新”的概念。 通常而言,创造是指以独特
陈万林
《首席质数官(CQDO)能力认证特训营》
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《首席质数官(CQDO)能力认证特训营》 定 制 课 程 大 纲 主讲:陈万林13815566325 (中企联智推委员 工信部企业局精益改善专家 中国管理科学院高
刘上
刘上说——共赢才能走下去
刘上
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领导力
犹太人是全世界最会做生意的人,有这样一个小故事,如果一个犹太人在某个地方开了一个加油站,你就会发现很快这里就会有快餐店、超市等等,而不是出现第二家、第三家的加油站
王少毅
情境领导®II
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领导力
课程背景: 当今世界,工作环境、商业规则和
领导力
本身正在发生着巨大的变化。人们的价值不仅在于他们所付出的时间,更取决于他们在工作中所运用的知识。从战略制定、决策实施
刘上
刘上说--拾起一种情绪叫快乐
刘上
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战略管理
九型人格
领导力
李雪琴和鸟鸟等日出却没有等到,李雪琴对鸟鸟说:“这样每年都等一次日出,每年都失败,因为人生总有……”“人生总有遗憾”“不,人生总有期待。”因为有期待,人生就有意义
刘上
刘上说——性格搭班撞火花
刘上
团队建设
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九型人格
领导力
合作靠经营,性格搭班子,完美型跟别的性格搭配到一起又能起到什么化学反应呢? 完美型与完美型搭档时,两位都要注意一件事:要降低对原则的关注度,遇事彼此要大度一些、灵
刘上
刘上说——信任才能暖心
刘上
团队建设
职业素养
沟通技巧
领导力
信任与自己有关,与他人没有关系,当人们被信任并清晰地知道他人对自己的期望时,就会尽力达成别人的期望,有时候往往有超值回报的表现。 不信任的特点是控制,因为控制,领
涂远伟
做个会带人、会管人、会帮人的中层领导
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领导力
领导艺术
『课程目的』 中层领导的重要职能是管理。将管理落实到实际之中就是组织与指挥,组织能力与指挥能力如何,是中层领导者素质、水平的重要体现。 本次培训内容围绕中层领导带
穆卫锋
持续创新
领导力
是企业启航战略成功的关键
领导力
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创新管理
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学校
综合运用多种培训方法:根据课程阶段的不同,实施最能实现该阶段内容的培训方法,重点突出教练技术; 实现知识技能转换:用训练,尤其是有标准的训练加测评工具,实现知识技
史贵昌
管理者的AI训练营
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数据分析
第一章:AI基础与理解 1. AI概览 - AI的定义与发展历程 - AI的关键技术(如机器学习、深度学习、自然语言处理等) - AI在商业中的应用案例 2. A
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